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      團結奮斗、實干興企,為集團高質量融合發(fā)展跑出加速度,干出新作為(四)

      2023-02-06 字體:

      1月23日,集團召開年度總結表彰部署暨融入新賽道建設五新港動員大會,激勵集團上下以“歸零”的心態(tài)、昂揚的斗志、嚴實的作風,全面貫徹落實黨的二十大精神,按照市委全會、“兩會”精神,緊扣集團黨委一屆三次全體(擴大)會議部署要求,切實抓好2023“項目立航年”“提質增效年”各項目標任務的落實和執(zhí)行,凝心聚力為集團一體化融合高質量發(fā)展干出新作為,為建設中國式現(xiàn)代化鹽城新篇章貢獻港口力量。

      錨定目標 久久為功
      為集團高質量融合發(fā)展貢獻金融力量

      呂立庚

      集團投融資部部長


      2022年,投融資部在集團黨委的正確領導下,緊緊圍繞年初下達的目標任務,內強管理、外拓渠道,全面規(guī)范投資行為、全面調優(yōu)融資結構,較好地完成了各項工作。全年新增融資57.41億元;壓降融資成本81個BP,較集團成立時節(jié)約財務費用8.02億元;取得100億元直接融資批復,成功發(fā)行集團本部首單中票、短融、超短融,合計25億元;新增銀行授信52.15億元;新增政策性銀行授信、項目貸款33.97億元;取得政策性銀行開發(fā)性金融工具5筆3.7億元;清退7.5%以上高成本融資49.77億元;克服疫情等不利影響,保障了春節(jié)前資金鏈平穩(wěn)運轉。2023年是深入貫徹“二十大”精神的開局之年,也是落實“十四五”規(guī)劃的攻堅之年,我們將秉持更高的標準、更嚴的作風、更實的舉措,踔厲奮發(fā)、篤行不怠,用實實在在的業(yè)績,向集團黨委和全體同事交上一份滿意的答卷。在此,我鄭重表態(tài):


      一、定方向、重執(zhí)行,以“閉環(huán)管理”錨定目標,實現(xiàn)資金鏈的主動循環(huán)。

      找準目標才能完美執(zhí)行,2023年的融資工作將繼續(xù)深入貫徹集團黨委“閉環(huán)管理”要求,緊緊圍繞“實現(xiàn)資金鏈的主動循環(huán)”來謀劃、來布局、來推進。一是始終堅持把旗幟鮮明講政治作為第一要務。第一時間傳達集團黨委工作部署、領導批示精神,并貫徹落實到位。二是制訂并嚴格執(zhí)行集團《資金閉環(huán)管理考核細則》,打破部分融資人員“等、靠、要”的懈怠思想,與各二級公司簽訂《資金閉環(huán)管理責任狀》,嚴格以收定支。三是認真梳理各二級公司運營、收入、融資以及資產等情況,探索如何優(yōu)化經營結構、提升資產質量、擴大融資規(guī)模。整體確定不低于50億元的融資新增目標:貿易較為活躍的二級公司,重點突破保理、信用證、ABS等供應鏈金融產品;農林牧板塊利用國家扶持政策,重點突破項目貸款;有現(xiàn)金流的實體板塊,重點突破經營性金融產品;港口等重資產板塊,重點突破資產證券化等創(chuàng)新金融產品。

      二、拓渠道、求創(chuàng)新,以“六個調優(yōu)”優(yōu)化結構,向著三個“334”目標不斷前行。

      不舍寸功才能善作善成,2023年的融資工作將嚴格按照集團黨委三個“334”要求,通過一筆一筆業(yè)務,一點一滴的方向糾偏,通過扎扎實實、水滴石穿的基礎工作,一步一個腳印、穩(wěn)扎穩(wěn)打的不斷調整優(yōu)化集團的融資結構、成本結構、期限結構。一是用好項目資源,新增50-60億元項目貸款、政策性銀行授信。梳理在手項目,提高手續(xù)辦理效率,加強審批溝通;研究、優(yōu)化集團及各板塊收入結構,利用經營性現(xiàn)金流,進一步擴大政策性銀行合作規(guī)模。二是提升信用評級,新增50-60億元直接融資。借助集團成立信用評級創(chuàng)建工作專班契機,全力沖刺集團AAA、大豐港AA+評級,進一步樹立集團形象,提升核心競爭力;加強與交易商協(xié)會、交易所等監(jiān)管審批機構的溝通力度;梳理授信銀行投債政策,提前做好投資人對接,壓低價格區(qū)間,確定投資基本盤。三是利用創(chuàng)新破局,落地ABS、ABN、非標轉標ABN、“綠色債”、“藍色債”、“碳中和債”等創(chuàng)新業(yè)務20-30億元。四是做好類金融板塊聯(lián)動,落地20億元低成本融資租賃、保理、信托等非標產品。


      三、抓管理、強隊伍,以“十大改革”釋放活力,不斷提升融資工作的核心競爭力。

      精益求精才能更進一步,2023年的融資工作將進一步深化“十大改革”工作,理順體制機制,激發(fā)工作活力,把每一件事情做細做好,把重復的事情做專做精。一是進一步強化組織管理。培養(yǎng)復合型投融資人才,確保每一名同事在工作中都能找準自己的位置、目標和努力方向。嚴格執(zhí)行“243610”、晨會和月度例會制度,通過不斷復盤,總結存在問題、完善工作方法、提升工作質量。二是進一步強化合規(guī)管理。嚴格執(zhí)行各項法律法規(guī)、規(guī)章制度,落實事前審批、事中復核、事后評價機制。三是進一步強化廉政文化建設,重點宣傳身邊正氣廉潔典型,讓大家學有榜樣、行有規(guī)范、趕有目標,始終堅守黨員廉潔從業(yè)和國企廉潔自律各項規(guī)定。四是進一步強化投融、財融一體化。投融一體化方面:創(chuàng)新Reits、類Reits、ABS、CMBS等融資工具,盤活投入后形成的資產,降低資產負債率,回籠項目建設資金,收回資產未來現(xiàn)金流。財融一體化方面:把財務、資產、營收“一本賬”做好、做實、做透,切實建設、維護好集團良好的金融生態(tài)環(huán)境,拓寬融資渠道,進一步提升集團對金融機構的話語權。


      各位領導,各位同事!藍圖凝聚力量,奮斗成就夢想!2023,踏上新的征程,我們堅信投融資工作大有可為,也必將大有作為!我將和條線同事一起,繼續(xù)深入貫徹集團黨委的各項決策部署,腳踏實地、行而不輟,扎扎實實干、點點滴滴做,為鹽城港集團向著更高的奮斗目標,劈波斬浪、揚帆遠航,做出新的、更大的貢獻!

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